南通大学紧扣立德树人根本任务，持续探索完善新时代思政育人工作体系，通过锤炼高素质教师队伍、打造高质量育人课堂、广开思政育人渠道，不断提升思想政治工作质量。

　　配强队伍，锤炼高素质教师队伍。学校专门实施高层次人才（思政教师类）引进优惠政策，通过校内转岗补充专职思政课教师，加强专职辅导员配备，不断建强思政教师队伍。学校开展“领航”研习争先、“导航”先锋引领、“远航”实训竞技、“护航”笃行实践的“四航”行动，通过全过程引导、多维度并举、多角度渗透，形成全校上下合力育人的浓厚思政教育氛围，进一步增强思政队伍为党育人、为国育才的思想自觉和政治自觉，激发“同学生想在一起、干在一起 ”以及用心用情用爱服务学生成长成才的行动自觉。

　　提升能力，打造高质量育人课堂。学校定期开展思政课程主题活动，通过教授示范课、教学比武等方式发挥课堂教学主渠道作用。从资深教授到青年教师轮流走上讲台，将理论联系实际，围绕政治认同、家国情怀、道德修养等主题，开设各类思政专题讲座，不断提升思政课教学质量。选派教师参加各类骨干教师培训，不断提升思政教师的专业能力，提升思政育人效果。

　　拓宽思路，广开思政育人渠道。学校马克思主义学院先后与南通市委宣传部、海安市新时代文明实践中心、江苏航运职业技术学院结对共建，通过共建学科基地、教学团队、专家智库、实践基地，深化教学改革，推进思想政治理论课建设，不断开创高校与地方文明实践共促、共享、共赢的新局面。以共建为契机，学校成立新时代理论武装研究中心，将教室搬入社区，将讲台移到乡间，把党的创新理论送到寻常百姓家的同时，充分激发思政课堂的“内生动力”，打通思政课堂的“最后一公里”。