日前，寿县2022年中招报名工作已经开始，为深入贯彻2021年全国职业教育大会会议精神，《国家职业教育改革实施方案》，积极推进全县职业教育健康持续发展，寿县多措并举做好中职春季招生工作。

　　加强春招工作领导。各学区管理中心切实承担对中职春招工作的组织领导和统筹管理责任，继续实行中职春招“一把手工程”，主要负责人亲自抓、负总责。各学区管理中心主任是本学区中职春招工作第一责任人，各初中校长和有初中部的完中校长是本校春招工作的第一责任人。各校成立由校长、分管校长、教务主任、班主任组成的专抓班子，精心制定本校2022年春招工作方案，逐级分解任务，投入必要的人力、物力和财力。各中职学校要成立春招工作协调组，与生源校主动联系，相互联动，形成招生工作合力，切实保障中职春招工作顺利进行。

　　做好春招工作宣传。各学区管理中心、初中学校及中职学校精心组织积极做好春招宣传工作，各中职学校提前谋划，制订宣传提纲，印制宣传材料，选派招生宣传人员，分片集中深入学校宣传。各生源学校适时召开九年级学生及其家长动员会，重点宣传本科、高职对口中职招生（职对口高考）及相关现代职业教育体系建设政策；突出宣传国家、省调整后的中等职业教育资助新政策和配套文件内容；突出宣传中等职业学校学生就业创业典型和职业教育改革创新的成绩和亮点、专业和课程特色、人才培养特色及就业优势；突出宣传当前经济社会发展的人才新需求。

　　拓宽春招生源渠道。今年寿县中职春招继续瞄准人才缺口领域，实行“四放开”“三鼓励”政策。“四放开”：放开中职学校招生计划和招生专业；放开年龄、应历届生限制；放开入学考试限制，应、历届初、高中毕业生（或同等学力人员）可直接到有关中职学校报名；放开招生时间限制。“三鼓励”：鼓励中等职业学校通过开展跨区域的校际合作办学，多方组织生源，扩大招生规模；鼓励中等职业学校自主招生；鼓励中等职业学校与企业联合招生、合作办学，举办多种形式的“订单班”。

　　各中职学校努力拓宽生源渠道，在做好招收应届初中毕业生的同时，实行全日制教育与非全日制教育并举方式，积极引导历届初中毕业生、未升学高中毕业生、城乡劳动者、退役士兵、下岗职工、还乡农民工以及农村地区新成长劳动力等接受中等职业教育。

　　规范春招工作行为。各学区学校严格执行春招工作的有关政策规定，严肃招生纪律，严禁违规招生行为，严禁任何机构和个人在招生过程中向中职学校和学生索要收受任何名义的经费和实物。认真落实教育部“十项严禁”和“12个不得”禁令，严肃查处虚假招生宣传，对违反招生规定的单位和个人要严肃处理并依纪依规追责问责。

　　切实做好新生学籍管理。各中职学校积极做好新生入学工作，做到专人负责、管理和操作，对新录取的学生，及时登记造册，安排好食宿，尽快办好入学手续。积极做好学生思想教育工作，加强学校管理，配强班主任及任课教师，按照学生意愿和市场需求合理设置课程，确保学生进得来、留得住、学得好。中职春招工作情况继续纳入各学区管理中心及初中学校年终主要工作目标管理考核内容。继续按照有关规定实施奖惩，继续实行中职招生“一票否决”。（特约通讯员：顾松涛）