西安外国语大学坚持“把劳动教育贯穿人才培养全过程”这一目标，充分发挥劳动教育树德、增智、强体、育美的综合育人价值，紧密结合经济社会发展变化和学生生活实际，积极探索具有学校特色的劳动教育机制。

　　——建强劳育课程主阵地。发挥“课程劳育”主渠道作用，开设本科生劳动教育公共必修课，积极建立并完善“理论1学分+实践1学分”“第一课堂+第二课堂”有机衔接、互为补充的劳育课程体系。从2021级起，本科学生须完成16学时理论学习达到“理论1学分”的要求，理论学习采取线下授课的方式进行。内容包括马克思主义劳动观、劳模精神与工匠精神、劳动态度和习惯、恪守职业道德、提升法律素养以及提升职业技能等。2021年8月成立劳动教育教研室，由党委学工部和马克思主义学院共同指导和管理。教研室目前有20名任课教师，由专职辅导员、思政课专业教师构成。

　　

西安外国语大学劳动教育教研室集体备课

　　——种好校园劳动责任田。加强校内劳动实践供给，以劳动实践项目岗位的方式开展劳动育人工作。2020年5月至12月，依托大学生创新创业项目——“归田园”大学生“第二课堂”户外劳动实践平台，劳动教育在实践板块进行了最初探索。通过开展校内外社会公益服务项目，培养学生公益劳动服务理念、强化学生社会责任。借助大学生奖助体系，以校内教学助理、科研助理、管理助理等勤工助学岗位管理，培养学生自强不息的奋斗精神，使学生切身体会到劳动成果来之不易。

　　——打造校外劳动大课堂。建立“沃滴田”校级劳动教育实践基地，组织学生于2022年春季学期赴劳育实践基地参加劳动，升华学生对劳动的体验感受和认知理解。同时围绕就业创业搭建劳动育人平台，就业指导中心提供多种优质资源，鼓励开展校外劳动教育活动。依托学校“双创”育人资源，积极组织参加“互联网+”大学生创新创业大赛等，着力构建创造性劳动育人体系。推动各院系结合实际开展“一院一品”劳动教育第二课堂实践活动，合力构建劳动实践育人大格局。

　　

西安外国语大学学生积极参加劳动实践

　　该校有关负责人表示，通过建立健全劳动教育长效运行机制，让劳动成为学生一以贯之的学习实践方式，使劳动教育成为西外学生砥砺成长的必修课程，引导广大学生积极响应习近平总书记的号召，弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神，勤于创造、勇于奋斗，更好发挥新时代青年的主力军作用，满怀信心投身全面建设社会主义现代化国家、实现中华民族伟大复兴中国梦的伟大事业。

　　（责任编辑：周雨曦审核：刁巧燕）

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