近年来，资阳市把师德师风建设摆在教师队伍建设的首要位置，以教师思想政治教育为突破口，狠抓师德师风建设，着力打造一支师德高尚、业务精湛的新时代教师队伍。

　　强化政治理论学习，筑牢思想政治根基。把教师思想政治建设摆在首位，引领广大教师坚定正确政治方向，以集中学习与自主学习为抓手，重点学习习近平新时代中国特色社会主义思想、党的二十大精神，深入研读总书记关于教育和的重要论述。开办师德培训班20期，5000余人参训；举办新入职教师职业道德培训11期，3500余人受益，筑牢广大教师的思想政治根基。

　　拓宽主题教育路径，丰富师德建设内涵。开展党史主题教育，深挖红色资源开展大走访、唱红歌、随手拍系列活动20000余次；将线上指导与线下实践有机结合，开展专题培训、典型案例分析等活动，师德教育路径不断扩宽；借助常规督导等载体，督促各校（园）提炼师德精髓、丰富师德活动，各校（园）利用橱窗、展板等开设“师德师风”宣传专栏，举办“师德师风”知识竞赛等活动，让师德师风建设入脑入心。

　　选树宣传师德典型，提升榜样引领作用。依托市优秀园丁、好教师等评选，寻找身边榜样。近五年，市政府表扬市优秀园丁529名;开展“明理崇德 为师为范”主题活动，获评省级典型案例5篇、市级评选典型案例42篇；持续对身边榜样、感人事迹挖掘，加大对行业师德标兵、最美教师培养，组建师德宣讲团11个，选拔240余名优秀典型教师参与宣讲，各县（区）、各中小学（园）召开事迹报告会分享师德师风建设经验。

　　精心规范制度保障，发挥考核激励效能。健全师德师风监管长效机制，逐步完善考核激励与督导评估办法，坚决执行“师德一票否决制”。每年集中开展师德师风专项整治，持续巩固违规补课、违规征订教辅资料等师德师风专项整治成果，对行风作风、师德师风展开专项督查；采取集中座谈、问卷调查、电话访谈等方式收集有关师德师风乱象与违纪违规行为的线索，将涉及师德师风的突出问题录入师德师风查询系统予以曝光。

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