近年来，陕西铁路工程职业技术学院坚持以政治建设为统领，积极开展“对标争先”行动，夯实基层组织战斗堡垒作用，立足“五强化五突出”，统筹推进党支部党的建设、业务发展、服务学生、引领成长。

　　——强化政治引领，突出支部堡垒作用发挥。一是全面强化主体责任，优化完善支部工作职责，制定党员手册，明确工作职责。二是全面强化自我提升，完善支部学习制度，编制支部及个人学习计划，定期组织开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育，组织学习标兵评选表彰活动，发挥示范引领作用，激励党员自信自强、守正创新、勇毅前行、踔厉奋发。三是全面深化教育引导，教育引导支部党员、任课教师深挖课程思政元素，开展育人标兵评选，树立先进典型，发挥“课程思政”育人功能。

　　——强化组织管理，突出制度机制建设完善。一是建章立制，规范党员教育管理，修订完善党员教育管理制度，为支部建设、党员成长提供保障，进一步促进党建工作制度化、规范化。二是拓展平台，夯实党员学习教育，搭建党建思政学习平台、校企协同育人平台，在部门网站开辟样板支部学习专栏，完善建设“盾构先锋”“萌哥有约”微信公众号，用好“金石讲堂”及学习强国思政阵地，建好党建文化长廊、党建读书屋，深入落实“三会一课”制度，用好“三味”党课课堂，打造立体式党建学习空间，讲好支部故事。三是规范标准，严格党员发展管理，坚持党员发展标准，严格党员发展程序，做好党员发展、培训工作。四是用好支部考评体系，将党建工作考核纳入年度考核体系。

　　——强化业务发展，突出专业发展示范领先。一是定期组织支部党员开展集中教研活动，提升教学团队凝聚力及创新能力，开发优质教学资源，融入“党建+”模式，将立德树人理念融入专业课程。二是建成国家级技能大师工作室，创建大师工作室与党支部协作共同体，传承“师带徒”制度，深化“传教赛创”四融合，提升教师党员业务素质能力。三是引导党员教师深入开展教育教学、科学研究、技术服务、学生管理等工作，纳入党员积分制，作为年度考核重要标准。四是打造一批青年教师骨干、教坛新秀、教学能手等，突出专业发展示范领先。

　　——强化服务意识，突出立德树人作用发挥。一是落实党内谈心谈话制度，了解党员思想动态，解决群众急难愁盼问题。二是定期召开组织生活会，听取教师及学生对于支部建设发展工作的意见建议，及时进行反馈调整。三是从价值引领、学业辅导、服务学生等三个方面，畅通服务渠道，办好“送技上门”“一对一帮扶”等品牌活动，让学生感受到引领的向度、帮助的温度、成长的维度。四是设置群众意见反馈邮箱，确保党建工作信息畅通，落实群众路线，密切联系师生。五是面向开设城轨工程类专业的兄弟院校，开展师资培训、专业对口支援、学生实习实训及职业资格证书考取等服务工作，强化行业引领。六是面向社会人员开展专业技术技能的培训，为促进区域经济发展作贡献。

　　——强化示范带动，突出先锋模范效应彰显。一是开展亮身份、践承诺活动，教育引导师生党员在日常教学科研生活中亮出身份、立起先进标杆，树立先锋形象。二是耕好责任田，成立督导组，强化党员教书育人成效的过程监督和考评。三是开辟党员示范岗，为优秀党员授旗，激励党员切实发挥带头垂范作用，做好工作先锋队的角色。四是结合工会工作，在党员中开展劳动竞赛，树立劳动典范，颁发荣誉勋章，充分调动党员的积极性、提升党员的示范带动作用和展示党员排头兵的形象。