今年以来，吐鲁番市教育局聚焦深化教育综合改革，不断增强集团化办学活力，持续扩大优质教育资源覆盖面，提升每一所学校办学质量，办好老百姓家门口的每一所学校。

　　一、强化顶层设计，做好政策保障。制定《吐鲁番市关于推进集团化办学促进义务教育优质均衡发展的指导意见》等规范性文件，按照“城乡统筹、以强带弱、动态调整”的原则，以“1+X”方式，建立“六统一”（统一办学理念、统一教学进度、统一常规管理、统一质量监测、统一考核考评、统一管理制度）工作机制，通过集团内资源共享、文化共建、特色融合、管理一体，带动农村薄弱学校在教育理念、师资队伍等方面全面提升。

　　二、强化集体教研，实现同频共振。积极推动“名师+研修”共同体建设以教师培训、集体备课、名师送课、教学赛课为抓手推进集团化教研工作。定期在集团内开展“说课→听课→评课→反思”活动。今年以来，共开展87场学科研讨活动，32项教师业务培训，累计培训教师4万余人次。

　　三、强化交流轮岗，促进共同提升。积极稳妥推进“县管校聘”改革，打破教师身份与学校隶属关系的固化约束，推动师资在集团内合理流动。今年以来，高昌区跨区域学段调剂教师500余名，各集团选派核心骨干教师82名前往成员校交流轮岗。

　　四、强化资源整合，推进协同发展。实施“教育数字化共同体”建设，构建市、县、校三级教育资源专网，建设149个资源存储站点，打造教育数字化展示大厅11套“绿幕直播录课室”和10间“同步录播课堂”，新建5所“红石榴·光影育人”影院和8个红石榴·校园5G智慧电台等一批智慧校园试点，有效实现教育资源的高效整合和优质教育资源的辐射下沉。